ブラック企業でのプロジェクトマネジメント p1 ～「オールブラックニッポン　その３」

repon

「これまでのまとめですが、サバイブSNSのメンバーがいるようなブラック企業の特徴は、

• ブラック企業しか行くところが無くなってしまった
• 一度ブラック企業に入ると、スキルが積み重ならないので、抜け出すことができない。
• 最初はブラック企業というわけでもなく和気あいあいとしていたんだけれど、だんだん経営がおかしくなってしまった。でも、ずっとその企業だけにいたので、その中でしか仕事ができず、結局抜け出すことができないでいる。まるで『茹でガエル』のような話だ

です」

c-taka

「基本的なスタンスですが、ブラック企業そのもの、というのと、ブラック企業に勤めざるを得なくなってしまった人、と言う問題がある。で、ブラック企業がどうなるかは、あまり興味のない問題だが、ブラック企業に勤める友人が多くいるのでほっとけないよ、というのが根本です。ですから、ブラック企業についての分析はあまりしません。そんなのはスクールカーストの上の方の人たちがわいわい話せばいいですよ」

repon

「なるほど」

c-taka

「しかし、話してきてわかったのですが、ブラック企業の特徴というのがあって、
まず社長は、だいたい夢見がちです。辛抱強く結果が出るまで努力を積み重ねていこうなんて、思っていません。
また、具体的に目標を立ててそれを達成しようという徳の高い行動なんかしない。
会計も、ほとんど管理しない。どの仕事にどれだけの人を充てたから利益がどれだけ上がったという管理会計的な見方はしない、できない。
にもかかわらず、一千万円売り上げのところで、一千万円間違えて仕入れちゃった、というとき、自分のミスは平気で『仲間だから』とかごまかす（笑）。せっかくの黒字は全部そこで消えてしまう」

repon

「実にひどいですね（笑）」

c-taka

「なおかつ、社員に仕事を振ったあと、責任を取らない、社長なのに。社員に仕事を振るまでが自分の仕事だと思ってやがる」

repon

「あとやっといて、ってやつですね」

c-taka

「そうそう。あとやっといて、と言った瞬間、社長は仕事が無くなる」

repon

「（笑）」

c-taka

「あと、ブラック企業の笑っちゃう特徴として、なぜか高給を取っている人がいて、社長もその人にはアンタッチャブルだったりするんだよね。理由はわからないんだけれど。
まとめると、ブラック企業にありがちな特徴は、考えが甘い、根気がない、目の前の刺激にすぐ流される、言ったことを忘れる、責任逃れをする、などなど」

repon

「痛い！胸が痛い！！」

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